王怡人“出道6年零薪酬”,杜華揭開演員收入分紅內情

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樂華文娛CEO杜華近來在綜藝《年青的戰場之太好“校”了》中,初次揭露演員收入分紅機制,并回應旗下女團EVERGLOW成員王怡人“出道6年零薪酬”事情。杜華稱,演員需先歸還公司前期投入本錢后才干參與分紅,該言辭敏捷引發大眾對偶像工業利益分配的廣泛談論。
杜華在節目中解說,樂華文娛對新人培育投入巨大,包含聲樂、舞蹈訓練(年均本錢超百萬元)、造型包裝及海外推行等費用。以女團EVERGLOW成員王怡人為例,公司前期投入沒有收回,導致其出道六年未獲任何收入分紅。因為新人商業報答有限,部分演員長時間處于“負債”狀況。
不過,杜華也著重,公司和演員是一個利益共同體,公司一向都在盡力為演員發明更好的發展機會和收益。跟著王怡人知名度的提高,她為公司發明的價值也越來越高,未來必定會在薪酬待遇上有相應的調整。
樂華文娛財報顯現,其2024年營收7.65億元,頭部演員王一博個人奉獻超60%,被戲稱為“王一博概念股”。相比之下,非頭部演員收入菲薄,EVERGLOW成員需靠家人或粉絲接濟日子。杜華曾坦言,公司選用“廣撒網”形式,簽約很多練習生賭“爆紅概率”,一旦成功即可掩蓋本錢。
王怡人本年25歲,是浙江杭州人,2018年憑仗參與韓國選秀節目《PRODUCE 48》積累了必定人氣。2019年,她參加女團EVERGLOW正式出道。EVERGLOW也是樂華文娛推出的首個韓國女團,由五名韓國籍成員和一名中國籍成員組成。
出道后,該組合發行的首張音樂EP《ARRIVAL OF EVERGLOW》成果不俗,主打歌MV播放量打破600萬,出道曲還在iTunes Kpop Chart多個區域奪冠。爾后,EVERGLOW發行多張專輯,取得過多個音樂獎項提名。
然而在組合出道六周年之際,王怡人卻在交際媒體上泄漏,自己出道至今是0薪酬,不只沒有基本薪酬,連粉絲渠道 “泡泡” 的收益也未能拿到,成員們乃至需求依托家人或粉絲的接濟保持日子。
王怡人事情曝光后,有律師指出,若演員能證明與公司存在勞作聯系(如承受考勤辦理、固定薪酬發放),則可建議勞作報酬權;但大都生意合同屬民事合同,演員作為“獨立合作方”無法適用勞作法維護。王怡人與樂華簽定的演藝生意合同即屬此類,公司無責任付出固定薪酬。
業內人士泄漏,此類合同在偶像工業中普遍存在,部分公司乃至經過高額違約金綁縛演員。例如,絲芭傳媒等組織因解約膠葛頻上熱搜,演員解約需付出數百萬元賠償金。
該事情引發交際媒體熱議,#本來演員的收入是這樣算的#閱覽量破億。網友談論南北極:一方以為公司承當高風險,分紅機制合理;另一方痛斥“克扣”,稱演員淪為“免費勞作力”。
文|記者 邵梓恒
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